Votre contrat d’assurance vie est nantissable, il peut servir en tant que garantie réelle dans le cadre d’opérations de financement moyennant un acte de nantissement
Le capital décès peut servir d’assurance vie demandée au titre d’un crédit moyennant un avenant de délégation au profit de l’organisme prêteur
Pour bénéficier des avantages fiscaux, la durée du contrat doit être au moins égale à 8 ans. En cas de rachat avant cette période, vous devez payer l’impôt au titre des versements qui ont été déduits de votre revenu imposable. Pour éviter cet impôt, vous pouvez opter pour une avance à hauteur de 80% de l’épargne constituée, remboursable sur une durée maximale de 36 mois.
Votre épargne ne diminue jamais. En effet, l’épargne est rémunérée à un taux de rendement sans risque.
De plus, votre épargne est rémunérée au minimum au Taux Minimum Garanti annoncé au début de chaque année.
GAT VIE se conforme au catalogue de placement du Code des Assurances. L’épargne est placée principalement dans des bons de trésor, des emprunts obligataires, des dépôts à terme auprès des banques… selon des normes de gestion des risques très strictes et par une équipe de professionnels.
En cas de décès avant la fin du contrat, l’épargne constituée sera versée aux bénéficiaires que vous aurez choisis.
En cas de remboursement anticipé de votre crédit bancaire, GAT VIE vous remboursera le reliquat de la prime de l'assurance vie que vous avez souscrit.
L’âge limite autorisé à la fin du contrat d'assurance crédit bancaire est de 70 ans.
L’âge limite autorisé à la souscription d'une assurance vie pour l'obtention d'un prêt bancaire est de 64 ans.
L’assurance groupe maladie est à caractère indemnitaire (remboursement des frais engagés sur présentation des factures), alors que les garanties hospitalisation et maladies redoutées sont à caractère forfaitaire (une prestation forfaitaire est servie suite à la survenance du risque).
Le régime complémentaire de la CNSS vient atténuer la perte de revenu constatée suite au départ à la retraite pour les salariés qui dépassent les 6 x SMIG (Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti).
Toutefois, la pension de retraite demeure dans tous les cas largement inférieure au dernier revenu.
Le contrat d’assurance vie pourrait donc être un complément au CAVIS.